Ｒ＆Ｅコンサルタント／企業人財スキル（人間力）アップ研修体系／社員教育＆研修

《経営コンサルタント【経営改革・労務戦略・人財育成・成長戦略・地方創生】》

『連携パートナー様：グッドライフ設計塾・弊社　人財育成専門チーム／アドバイザー及び研修講師派遣』と共に、ご提案致します。

【「企業人財スキルアップ（採用⇒定着⇒育成／若手〜中高年齢者）研修体系
　〜『多面的で最良・最適なコンサル』成長戦略『心で感じて実感する研修内容』〜」／絶賛好評中！！】

　◎　コンサル（アドバイザー）：弊社　代表取締役　小林　吉光

　◎　研修講師（弊社／連携パートナー様）

　　◆ 弊社　人財育成専門チーム／チーフコンサルタント
　　◆ グッドライフ設計塾（名古屋市）　　　　　　　　　菅田　芳恵氏

【コンサル／セミナー開催の意義】

当社では、人財を最大の経営資本と位置付けております。
人を｢資本｣（＝人財）と位置付け、個人の価値を高めることにより、会社・組織の成長（ビジョン・目標の達成）と、個人の成長（キャリア）を実現していくというものです。

以下の方針も考慮し、社員の自律性や多様性、専門性を重視した人財施策を実施していく上で、基本となる人的な人財育成研修体系となります。

　① 経営・成長戦略　② ワーク・ライフ・バランス　③ 良好な職場環境　④ グローバル化・超少子高齢化　等

【研修（セミナー）体系／実施例】

（１）新入社員研修
（２）接遇・ビジネスマナー（レベルアップ）
（３）コミュニケーション
（４）クレーム対応
（５）課題解決
（６）タイムマネージメント
（７）役職・リーダー（コーチング）
（８）ハラスメント防止＆メンタルヘルス対策
（９）ワーク・ライフ・バランス
（１０）コンプライアンス
（１１）アンガーマネジメント
（１２）内定者向け研修　等

　※ 経費・日程・詳細内容等については、別途ご相談の上、決定いたします。

　今後とも素敵な素晴らしい出会いとご縁を賜り、末永くお付き合いの程どうぞ宜しくお願い申し上げます。

《経営コンサルタント、経営戦略、人財育成、成長戦略、ハラスメント防止・メンタルヘルス対策、女性活躍推進、ＷＬＢ、社員教育研修、地方創生、１億総活躍社会、『人財は最大の経営資本』『人を大切にする！活かす！育てる！経営』、補助金・給付金・協力金》